

Markeerstift stabilo green boss 6070/155 lila | 10 stuks
Description
Markeerstift Stabilo Green Boss 6070/155 Lila | 10 StuksDe Stabilo Green Boss 6070/155 lila markeerstiften zijn de perfecte keuze voor iedereen die zijn of haar aantekeningen, boeken of documenten wil accentueren. Met deze set van 10 stuks kun je eenvoudig belangrijke informatie markeren en je werk overzichtelijk houden. De markeerstiften zijn ontworpen voor langdurig gebruik en zijn ideaal voor studenten, professionals en iedereen die waarde hecht aan duidelijkheid en organisatie in hun notities.
Deze markeerstiften hebben een unieke, ergonomische vorm die comfortabel in de hand ligt, waardoor je ze gemakkelijk kunt gebruiken tijdens lange studeersessies. De inkt is op waterbasis en biedt een heldere, levendige kleur die niet door papier heen lekt. Bovendien zijn de stiften navulbaar, wat bijdraagt aan een duurzame keuze. Met een brede en smalle punt kun je zowel dikke als dunne lijnen maken, perfect voor elke markeerbehoefte.
- Set van 10 lila markeerstiften
- Ergonomisch ontwerp voor comfortabel gebruik
- Inkt op waterbasis, milieuvriendelijk
- Levende kleur die niet door papier heen lekt
- Breed en smal punt voor veelzijdig gebruik
- Navulbaar voor een duurzame keuze
Gebruik de Stabilo Green Boss markeerstiften door eenvoudig over de tekst te trekken die je wilt markeren. Voor het beste resultaat, zorg ervoor dat het papier droog is voordat je gaat markeren. Bewaar de stiften liggend om uitdrogen te voorkomen en sluit ze goed af na gebruik. Deze markeerstiften zijn perfect voor school, werk of thuisgebruik.
- Ideaal voor studenten en professionals
- Comfortabel en gebruiksvriendelijk
- Milieuvriendelijke inkt
- Veelzijdig voor verschillende markeerbehoeften
- Duurzaam en navulbaar
- Helder en opvallend resultaat
Voeg de Stabilo Green Boss 6070/155 lila markeerstiften nu toe aan je winkelwagentje en maak je aantekeningen levendiger en overzichtelijker!
Specifications
We will keep you informed.
When is avaliable, you will receive an email on .









